ヤマシタ　ヒロシ   Yamashita Hiroshi   山下　洋史    所属   明治大学  商学部    職種   専任教授
言語種別	日本語
発行・発表の年月	2013/09
形態種別	その他
標題	日本の終身雇用システムにおける「未来志向的アメーバ経営」に関する研究
執筆形態	共著(筆頭者以外)
掲載誌名	明治大学社会科学研究所「総合研究」（企業のサステナビリティ戦略とビジネス・クォリティ）2013年度前期成果報告論文集
巻・号・頁	159-172頁
著者・共著者	村山 誠，鄭 年皓
概要	本研究では筆者らの「アメーバ経営」研究を整理し、総合的に報告するとともに、新たに「未来志向的アメーバ経営」の研究視座を提示する。そこで、まず従来型の「堅い組織」と「柔らかい組織」の間の違いを概観し、アメーバ経営において部門採算制度と経営の可視化が重要な役割を果たしているとする筆者らの「半権限委譲－半コントロール」の視点を紹介している。次に、日本人の「未来志向的行動」を基盤とした「ジョブ・ローテーション」や「幅広い参加的学習」等の特徴を整理し、日本企業における効率性のみならず安全性重視の品質管理（QC；Quality Control）を概説している。その上で、アメーバ経営における短期的な利益や短期的な効率性の偏重を防止し、かつ長期的な視点からの人材育成をめざすべく「未来志向的アメーバ経営」の研究視座を新たに提示している。