ヤマザキ　ケン   YAMAZAKI KEN   山崎　憲    所属   明治大学  経営学部    職種   専任准教授
言語種別	日本語
発行・発表の年月	2007/09
形態種別	学術雑誌
査読	査読あり
標題	「米国自動車産業の労使協調がもたらす労使関係の集権化と分権化」
執筆形態	単著
掲載誌名	『社会政策学会誌』
掲載区分	国内
巻・号・頁	(第18号),93-106頁
著者・共著者	山崎憲
概要	米国自動車産業の経営と労使関係は、フォードシステムに適合するために、生産現場の権限が強かった。しかし、1980年代以降、日本的生産様式を導入してきたことで、フォードシステムに適合してきた仕組みの変更を余儀なくされた。その結果、生産現場の権限が企業単位へと集権化されてきた。その一方で、企業の枠を越えて産業単位の凝集性を持っていた労働組合の機能は企業単位へと分権化されるという双方向の動きが見られた。