(最終更新日:2022-08-05 15:59:59)
  ハラ ヒロミ   HARA HIROMI
  原 ひろみ
   所属   明治大学  政治経済学部
   職種   専任准教授
■ 著書・論文
1. 2022 論文  "The Effect of Public-Sponsored Job Training in Japan" Journal of the Japanese and International Economies 64,101187頁 (単著) 
2. 2019 論文  "The Impact of Worker-Financed Training: Evidence from Early- and Mid-career Workers in Japan" Journal of The Japanese and International Economies 51,46-75頁 (単著) 
3. 2018 論文  "The Gender Wage Gap across the Wage Distribution in Japan: Within- and Between-Establishment Effects" Labour Economics 53,213-229頁 (単著) 
4. 2017 論文  "Minimum Wage Effects on Firm-provided and Worker-initiated Training" Labour Economics 47,149-162頁 (単著) 
5. 2014 論文  "The Impact of Firm-provided Training on Productivity, Wages, and Transition to Regular Employment for Workers in Flexible Arrangements" Journal of The Japanese and International Economies 34,336-359頁 (単著) 
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■ 学歴
1. 東京大学大学院 経済学研究科 博士課程単位取得満期退学 博士(経済学)
2. 東京大学大学院 経済学研究科 修士課程修了 修士(経済学)
3. 東京大学 経済学部 経済学科 学士(経済学)
4. 東京大学 教育学部 教育心理学科 学士(教育学)
■ 主要学科目
労働経済学、専門演習
■ 研究課題・受託研究・科研費
1. 2022/04~  ジェンダー規範とワーク・ライフ・バランス (基盤研究 (C)) 
2. 2022/04~  新しい技術と労働 基盤研究 (A) 
3. 2019/04~  企業の雇用管理への政策介入が子どものいる従業員と企業の経済厚生に与える影響の分析 基盤研究 (C) 
4. 2019/04~  不確実性や政策介入に対する企業の労働調整に関する実証分析 基盤研究 (A) 
5. 2018/04~  「女性が輝く社会の実現」をテーマにした研究助成 競争的資金等の外部資金による研究 
■ ホームページ
   https://sites.google.com/site/hiromihara3/
■ 受賞学術賞
1. 2015/03 第29回冲永賞
2. 2008/09 第9回労働関係論文優秀賞
■ 現在の専門分野
公共経済、労働経済 (キーワード:労働経済学、実証ミクロ経済学) 
■ 科研費研究者番号
50605970